Selon le rapport 2018 de l’Observatoire national de la petite enfance (Onape) publié hier, le nombre de professionnelles, soumises à plusieurs formes de « jugement social » défavorable, continue de reculer.
Lutte contre la réforme du cumul emploi-chômage pour les assistantes maternelles, mobilisation pour « un printemps des modes d’accueils » organisée par le collectif Pas de bébés à la consigne : les professionnels sont invités à se rassembler les 28 et 30 mars 2019.
Cet après-midi sera lancé officiellement au Conseil économique social et environnemental (CESE) à Paris le collectif « Cause Majeur ! », qui réunit une quinzaine d’associations mobilisées pour l’inclusion des jeunes majeurs au sein de la société.
Pour permettre d’effectuer de nouveaux tests techniques, la mise en œuvre du dispositif Pajemploi+ qui devait avoir lieu fin mars est reportée au 25 mai prochain. Un report qui intervient au moment même où un texte réglementaire met en musique les différentes nouveautés liées à Pajemploi et Pajemploi+.
Un stage pour les professionnels de l’enfance et de la petite enfance, créé par Isabelle Filliozat, pour actualiser et adapter vos pratiques professionnelles grâce aux dernières informations des neurosciences, de la psychologie positive et de la psychonutrition.
Le Fonds publics et territoires (FPT), qui fournit une aide financière aux Caisses d’allocations familiales (CAF), pourra être fléché vers les collectivités territoriales et les RAM qui soutiennent l’accueil individuel des jeunes enfants en situation de handicap ou de pauvreté.
Après la récente revalorisation du montant minimal des indemnités de déplacement, c'est leur montant maximal qui vient d'être revu à la hausse pour les assistantes maternelles employées par des particuliers qui utilisent un véhicule de moins de 5 CV fiscaux.
Ayant pris conscience des difficultés spécifiques rencontrées par les assistantes maternelles employées par des particuliers pour effectuer leur actualisation mensuelle auprès de Pôle emploi, un nouveau service intitulé « Zen » est expérimenté depuis mai 2018 dans les Hauts-de-France.
Dans un référé publié le 13 mars, la Cour des comptes préconise de réviser et d’harmoniser les modalités de calcul de l’allocation de retour à l’emploi (ARE), à l’instar du gouvernement. Les organisations syndicales et collectifs représentant les assistantes maternelles dénoncent une « logique purement comptable ».
Un rapport publié le 5 mars par l’Observatoire national de la protection de l’enfance (ONPE) émet des recommandations pour mieux accompagner l’accueil des jeunes enfants placés, majoritairement chez des assistants familiaux.