Vous êtes ici

Tableau de bord

salaire assistant maternel et assistant familial
Salaires, indemnités, cotisations, temps de travail, aides à l'installation, complément de libre choix du mode de garde... Tous les chiffres que les assistantes maternelles et familiales doivent retenir au 1er novembre 2019.

 

Assistantes familiales

Rémunération

► Salaire minimal :  
→ Accueil continu, fonction globale : 501,50 € par mois.
→ Accueil continu, par enfant : 702,10 € par mois.
→ Accueil intermittent : 40,12 € par jour et par enfant.

► Majoration pour sujétion exceptionnelle :
→ Accueil continu : 155,47 € par mois et par enfant.
→ Accueil intermittent : 5,02 € par jour et par enfant.

► Indemnité de disponibilité pour accueil d’urgence (ASE) :  22,57 € par jour.

► Indemnité d’attente : 28,09 €.

► Indemnité de suspension d’agrément : 501,50 € par mois.

► Indemnité d’entretien minimale : 12,67 € par jour et par enfant.

Indemnité de repas : à négocier avec l’employeur.


Assistantes maternelles

Installation

► Prime à l’installation :
→ Hors territoires prioritaires : 300 €.
→ Territoires prioritaires : 600 €.

Durée du travail

► Durée quotidienne maximale : 13 heures.

► Durée hebdomadaire maximale sauf accord du salarié : 48 heures.

Rémunération

Employeur particulier

► Salaire horaire minimal par enfant :
→ 2,82 € brut.
→ 2,21 € net (Alsace-Moselle : 2,17 €).

► Cotisations sociales salariales :
→ Taux global : 21,99 % (Alsace-Moselle : 23,49 %).
→ Sécurité sociale Vieillesse : 7,30 %.
→ IRCEM retraite complémentaire : 3,15 %.
→ CEG : 0,86 %.
→ IRCEM Prévoyance : 1,15 %.
→ Sécurité sociale Maladie Maternité : 1,50 % (Alsace-Moselle uniquement).
→ CSG et RDS non déductible : 2,90 % sur 98,25 % du salaire brut.
→ CSG déductible : 6,80 % sur 98,25 % du salaire brut.
→ Réduction maximale de cotisations sociales sur les heures complémentaires et majorées : 11,31 %.

► Heures majorées : à négocier avec l’employeur.

► Majoration pour sujétion exceptionnelle : à négocier avec l’employeur.

► Indemnité d’entretien minimale :
→ En-dessous de 7 heures 45 d’accueil par jour et par enfant : 2,65 € par jour sans proratisation.
→ À partir de 7 heures 45 d’accueil par jour et par enfant : 0,3419 € par heure.

► Indemnité de repas : à négocier avec l’employeur.

► Allocation de formation : 4,47 € par heure.

Employeur personne morale

► Salaire horaire minimal par enfant :
→ 2,82 € bruts.
→ Droit privé : 2,23 € nets (Alsace-Moselle : 2,19 €).
→ Droit public : 2,27 € nets (Alsace-Moselle : 2,22 €).

► Heures majorées : à négocier avec l’employeur.

► Indemnité d’absence de l’enfant malade : 1,41 € par heure d’accueil.

► Majoration pour sujétion exceptionnelle : 1,41 € par heure d’accueil.

► Indemnité d’attente : 1,97 € par heure sur la base de la durée moyenne d’accueil de l’enfant au cours des six derniers mois.

► Indemnité de suspension d’agrément : 330,93 € par mois.

► Indemnité d’entretien minimale : 0,3419 € de l’heure par enfant.

► Indemnité de repas : à négocier avec l’employeur.


Prestation d'accueil du jeune enfant

Complément de libre choix du mode garde « assistante maternelle »

 

► Rémunération maximale par jour et par enfant. Emploi direct :
→ 50,15 € bruts.
→ 39,12 € nets (Alsace-Moselle : 38,37 €).

Le montant du CMG est modulé selon les ressources de la famille. Cette allocation est plafonnée à 85 % de la dépense engagée.

► Plafonds de ressources, revenus nets catégoriels de 2017
Taux du complément Nombre d'enfants à charge
1 enfant 2 enfants Par enfant supplémentaire
Taux maximal 20 755 € 23 701 € 2 946 €
Taux médian 46 123 € 52 670 € 6 547 €
Taux minimal > 46 123 € > 52 670 € > 6 547 €
► Montant mensuel de la prise en charge par enfant gardé – Emploi direct

Âge de l'enfant
Taux
Maximal Médian Minimal
Moins de 3 ans 468,82 € 295,62 € 177,36 €
De 3 à 6 ans 234,41 € 147,83 € 88,68 €
► Montant mensuel de la prise en charge par enfant gardé – Crèche familiale Paje

Âge de l'enfant
Taux
Maximal Médian Minimal
Moins de 3 ans 709,44 € 591,20 € 472,97 €
De 3 à 6 ans 354,72 € 295,60 € 236,48 €

 

► Majoration pour horaires spécifiques
Les parents qui, en raison de leurs horaires spécifiques de travail, sont contraints à faire garder leur enfant par une assistante maternelle la nuit - entre 22 heures et 6 heures -, le dimanche ou les jours fériés, bénéficient d'une majoration de 10 % du montant mensuel du complément de libre choix du mode de garde. Ce bonus concerne les familles déclarant un nombre d'heures de garde en horaires spécifiques supérieur ou égal à 25 heures dans le mois. Il ne peut cependant porter le montant de l'allocation au delà de 85 % de la dépense engagée.

► Personnes handicapées
Lorsque l'un des parents bénéficie de l'allocation aux adultes handicapés (AAH), ou lorsque la famille a un enfant ouvrant droit au bénéfice de l’allocation d’éducation de l’enfant handicapé (AEEH), les montants maximaux de prise en charge de la rémunération de l'assistante maternelle sont majorés de 30 %.

► Majoration pour les familles monoparentales
Les plafonds de ressources sont majorés de 40 % pour les personnes élevant seules leurs enfants. Les montants maximaux de prise en charge de la rémunération de l'assistante maternelle seront majorés de 30 %.