Avec 48 000 naissances en moins en 2023 par rapport à 2022, la pression baisse sur le secteur de l’accueil individuel et collectif, en proie au vieillissement et à la pénurie de professionnels.
Outre les grandes tendances déjà connues, comme la légère masculinisation et l’âge avancé des professionnels, une étude de la Drees apporte des données inédites sur le profil et l'activité professionnelle des assistants familiaux.
Faible attractivité et vieillissement des professionnels engendrent dans au moins six pays européens une baisse de l’activité des assistantes maternelles.
Selon le rapport 2023 de l’Observatoire national de la petite enfance montre que la baisse du nombre de professionnelles se poursuit, à un rythme légèrement moins soutenu.
Seuls 6 % des enfants bénéficiaires de l’Allocation d’éducation de l’enfant handicapé (AEEH) sont accueillis à titre principal chez une assistante maternelle.
Recul du nombre de professionnels et de places, déclin de l’accueil familial, développement des MAM : les derniers chiffres de l’offre d’accueil individuel dévoilés aujourd’hui par la Drees confirment les tendances observées depuis 10 ans
Relations avec la protection maternelle et infantile (PMI), renforcement de l’accompagnement, soutien à la diversification de l’accueil : le Gouvernement a retenu de nombreuses mesures issues du comité de filière pour redonner de l’attractivité à l’accueil individuel.
Depuis septembre, les appels à un plan Marshall ou à des assises se multiplient pour un secteur dont la situation dégradée ne cesse d’être dénoncée, sur fond de débat sur sa renationalisation.
Selon les statistiques publiées hier par la Drees, 4000 inscrits pour le Diplôme d’État d’assistant familial (DEAF) étaient recensés en 2022 et 1430 diplômes ont été délivrés.